В Тернопільській  області є 644 тисячі працездатного населення, за даними Головного управління ДФС в області та управління статистики. Із них тільки 251 тисяча осіб офіційно отримує доходи.

- Враховуючи підприємців та ряд інших категорій населення, які в силу об’єктивних причин не отримують зарплати - це безробітні, військовозобов’язані, пенсіонери, заробітчани - розрив податкової бази становить мінімум 120-150 тисяч осіб, - розповів Ігор Комендат, начальник Головного управління ДФС у Тернопільській області. - Тобто стільки людей отримуть нуль гривень доходу. Якщо місцеві бюджетів на 100% освоять цю базу, то у бюджет області надходитиме 15 мільйонів ПДФО в місяць. Ми зараз розробляємо широкомасштабну програму щодо детінізації ринку праці. Треба пояснювати людям в першу чергу, що вони отримують від цього, роботодавцям треба говорити, що не працевлаштовані люди, яких звільнили - це загроза для бізнесу. Наше законодавство говорить про те, що якщо людина після звільнення звертається до нас, ми проводимо розслідування та передаємо матеріали в міліцію. З червня 2015 року Інспекція праці накладатиме величезні штрафи за це, плюс передбачена кримінальна відповідальність, а це загроза для бізнесу, тому працевлаштовуйте людей, і платіть їм зарплату.

Проблема не тільки в тому, що тисячі працюючих офіційно не зареєстровані, і не сплачують податки. Через низькі зарплати офіційних працівників у бюджети також надходить менша сума податків, аніж це могло би бути. Так, із 251 тисячі тих, хто податки з доходів фізичних осіб сплачує, приблизно 60% отримують мінімальну зарплату.

- Ми всі говоримо, що держслужбовці мають маленьку зарплату, - каже Ігор Комендат. - Але зарплата у державному секторі в два рази більша, ніж у приватному, а так не буває. Ми це розуміємо, і тут не треба нічого нікому доводити. У нас є сумлінні платники в кожному районі, є підприємства, які маючи декілька тисяч працівників, виплачують середню зарплату в 9 тисяч гривень. Ми провели зустрічі зі 100 найбільшими платниками податків із 400, з тими, де ми бачимо наявний резерв збільшення зарплати. Адже зарплата в них, в основному, складає 1250 гривень. При збільшені її до 2500 гривень додаткові затрати на одну людину для підприємства будуть складати 200-300 гривень, а бюджет додатково отримає 4,5 мільйони гривень. Наведені цифри свідчать про масштаби потенціалу додаткових находжень. Тому всім зацікавленим сторонам треба лише проявити принципову позицію щодо виконання своїх функцій та повноважень, щоб поступово привчити бізнес до податкової культури.

Протягом січня-березня, як зазначив Ігор Комендат, платники податків області перерахували в місцеві бюджети майже 279 мільйонів гривень, що на 26 мільйонів більше ніж за аналогічний період минулого року.

Ольга Трач

Фото автора